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创始人儿子上任不到一年,珀莱雅昔日功勋几乎全数出局

来源:阿尔法工场 2025-06-03 07:07:11
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(原标题:创始人儿子上任不到一年,珀莱雅昔日功勋几乎全数出局)

者 | 冰河

来源 | 新10亿商业参考
导语:上任后,侯亚孟确在研发用人上动作频频,但珀莱雅还难以撕掉“重营销、轻研发”的标签。
不久前,珀莱雅的副总经理、董秘、财务负责人王莉,辞职了、不干了,离任期结束还有两年。

在这之前,珀莱雅的研发总监蒋丽刚22年去百雀羚了、首席营销官叶伟去年离职去上海家化了、首席科学官魏晓岚也离职了。

蒋丽刚就是提出早C晚A的人,叶伟是把早C晚A发扬光大的人。 

2024年9月,侯亚孟“接棒”方玉友担任公司总经理。据了解,侯亚孟是珀莱雅实控人侯军呈和方爱琴的儿子。这意味着,珀莱雅正式进入了“二代”接班阶段。

侯亚孟

而且从2024年11月到今年2月,珀莱雅分别迎来了新的首席科学官黄虎和首席研发创新官孙培文。

今年4月,继黄虎与孙培文外,珀莱雅再次官宣了两位研发负责人,其中,Lieve Declercq曾任雅诗兰黛基础科学研究副总裁(欧洲及亚洲市场),常晓维曾任职于联合利华、汉高等多家国内外化妆品头部企业。

今年4月,珀莱雅官宣了首席数字官(CDO)胡宁波,负责推动数字化转型,这一变动也被外界理解为和侯亚孟不无关系,据报道,任职副总经理一职时,侯亚孟就在珀莱雅内部牵头引入了部分数字化工具,还曾表示数字化是推动珀莱雅业务能力和市场表现升级的关键。

所以在用人层面,侯亚孟和舅舅方玉友还是有不同的逻辑。

话说珀莱雅的创业故事,始于方玉友和他的姐夫侯军呈。

左:侯军呈 右:方玉友

1992年,侯军呈离开温州老家来到义乌做起了化妆品批发生意。当年化妆品市场鱼龙混杂,侯军呈坚持不搞杂牌,只批发、代理有品牌的产品,渐渐获得厂家和客户信任,相继成为小护士、羽西、大宝、兰贵人等的代理经销商。

后来小护士、羽西这些品牌逐渐被国际大牌收购,侯军呈和方玉友也决定做自己的品牌,珀莱雅。

珀莱雅能崛起,得感谢两拨人,第一拨人,是叶茂中和大S,其次才是大主播们。2007年左右,叶茂中的帮助下,珀莱雅打出了“深层补水”概念,营销层面请来大S徐熙媛代言,一下打开了知名度。

后来,线上电商的红利也被珀莱雅抓住了,和头部主播们打造了红宝石系列、双抗系列、早C晚A等产品,一下子坐上国货美妆的头把交椅。

不过小侯总接班后,面前的挑战真不少。

在方玉友时代,营销和研发是两大核心支柱,方玉友退休前,相关高管陆续离开,虽然侯亚孟确实在研发用人上动作频频,但珀莱雅还难以撕掉“重营销、轻研发”的标签。

2024年,珀莱雅的销售费用达到51.6亿元,同比增长30%,而销售费用率达到48%。从2018年到2024年,珀莱雅销售费用基本保持在25%~40%的高速增长状态。对比来看,珀莱雅的研发费用率始终维持在2%左右,在行业内并不高。

此外,方玉友搭建的团队非常扁平,他曾说:“我管理了23个部门,而通常CEO只负责7-12个部门,公司内的所有事务我都亲力亲为。”

这种架构对于方玉友的外甥侯亚孟来说,可能不是最好的选择,所以也难怪小侯总上任后,高管们开始离职了,小侯总在公司管理上,人家有自己的想法啊!

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