(原标题:华菱钢铁:公司盈利下滑时薪酬福利水平相应下降)
同花顺(300033)金融研究中心05月09日讯,有投资者向华菱钢铁(000932)提问, 行业下行期,企业年金可能对现金流造成阶段性压力。能否通过引入“弹性缴费机制”,根据企业经营状况动态调整缴费比例?同时,如何在保障员工未来权益的基础上,将有限资源向更能激发当期效能的激励项目倾斜?
公司回答表示,感谢您对公司的关注。公司持续坚持“硬约束、强激励”的市场化机制,管理层和员工的薪酬福利水平与公司经营情况挂钩,公司盈利下滑时薪酬福利水平相应下降。
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