东利机械: 关于第五届高级管理人员薪酬方案的公告内容摘要_股票频道

（原标题：关于第五届高级管理人员薪酬方案的公告）

保定市东利机械制造股份有限公司于2026年10月16日、11月9日召开相关会议，审议通过《关于第五届高级管理人员薪酬方案的议案》。该方案由基本薪酬、绩效薪酬、任期激励和专项奖励构成，绩效薪酬占比不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。基本薪酬按月发放，不与考核挂钩；绩效薪酬根据季度和年度考核结果发放；任期激励在任期届满并经董事会批准后发放，计算方式为任期内各年度兑现薪酬总和乘以10%再乘以考核得分系数。专项奖励实行一事一议。薪酬为税前金额，由公司代扣代缴个人所得税。

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