(原标题:关于调整董事、高级管理人员薪酬方案的公告)
深圳市银宝山新科技股份有限公司于2026年10月28日召开董事会会议,审议通过调整公司董事、高级管理人员薪酬方案。独立董事津贴为20万元/年(税前),按季度发放;内部董事及高级管理人员薪酬由基本薪酬和浮动薪酬构成,浮动薪酬占比不低于总额的50%。薪酬方案结合公司经营目标及个人绩效考核确定,并设立年度特别贡献奖及绩效薪酬追索机制。董事薪酬方案需提交股东会审议,高级管理人员薪酬方案自董事会通过后生效。