（原标题：董事会薪酬与考核委员会关于2025年限制性股票激励计划相关事项的核查意见）
浙江本立科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对公司2025年限制性股票激励计划相关事项进行核查，认为调整授予价格、作废部分已授予但尚未归属的限制性股票符合相关规定，程序合法合规，未损害公司及股东利益。第一个归属期归属条件已成就，同意为61名激励对象办理89.55万股限制性股票归属。激励对象资格合法有效，不存在被监管部门认定为不适当人选的情形。
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