金诚信: 利益冲突管理制度（H股发行并上市后适用）内容摘要_股票频道

（原标题：利益冲突管理制度（H股发行并上市后适用））

金诚信矿业管理股份有限公司制定了《利益冲突管理制度》，旨在防范董事、高级管理人员与公司之间的利益冲突，确保公司及股东利益不受损害。制度适用于公司及下属子公司董事、高级管理人员，明确内部与外部利益冲突的具体情形，包括持有竞争企业或业务往来企业权益、关联交易、在竞争方任职等。相关人员需在任职后一个月内或每年年底前申报利益冲突情况，并签署声明。董事会审计与风险管理委员会负责审批，内部审计部门负责受理、调查与监督。已存在的利益冲突须在制度生效后一个月内申报，新出现的须在知悉后三个工作日内申报。未按规定申报或造成损失的，公司将追责。

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