凤凰卫视(02008.HK)：薪酬委员会之职权范围内容摘要_股票频道

（原标题：薪酬委员会之职权范围）

鳳凰衛視投資（控股）有限公司發布了薪酬委員會的職權範圍文件。薪酬委員會主要由獨立非執行董事組成，其主席亦須由獨立非執行董事擔任。委員會每年至少召開一次會議，必要時可舉行額外會議。薪酬委員會的職責包括：就全體董事及高級管理人員（執行副總裁或以上級別）的薪酬政策與架構向董事會提出建議；檢討並批准管理層的薪酬方案；釐定執行董事及高級管理人員的薪酬待遇，包括非金錢利益、退休金及賠償金額；就非執行董事的薪酬提供建議；審視因職務終止或行為失當所涉的賠償安排，確保其公平合理且符合合約條款；確保任何董事不得參與自身薪酬的制定；審閱與股份計劃相關的事宜；並處理董事會指定的其他議題。委員會有權向公司僱員索取資料，並可尋求獨立專業意見。會議法定人數為兩名成員，決議需獲多數票通過，主席無決定票。會議紀錄由秘書保存，並向董事會匯報決議及建議。