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老百姓: 老百姓：2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法内容摘要

来源：证券之星公司公告
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 2026-08-10 23:54:41
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（原标题：老百姓：2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法）

为保证老百姓大药房连锁股份有限公司2026年限制性股票激励计划的顺利实施，公司制定了考核管理办法。考核范围包括董事、高级管理人员、中层管理人员及核心骨干。考核分为公司层面和个人层面，公司层面以2025年净利润为基数，2027年净利润增长率不低于75%，2028年不低于100%；个人层面根据绩效考核结果确定解除限售比例。若未达标，相应限制性股票由公司回购注销。考核结果由薪酬委员会组织评定并应用。

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