（原标题：浙江海亮股份有限公司2026年员工持股计划管理办法（修订稿））
浙江海亮股份有限公司发布2026年员工持股计划管理办法（修订稿），计划参与对象不超过300人，主要为公司董事、高管及核心骨干。资金来源为员工合法薪酬及自筹资金，股票来源为公司回购的A股股票，总数上限为80,636,089股，约占总股本的3.52%。存续期为120个月，分三期解锁，对应2026至2028年业绩考核，考核指标包括净利润、海外销量、新能源材料及AI领域热管理材料销量增长率。由管理委员会负责日常管理，持有人会议为最高权力机构。
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