（原标题：九安医疗2026年员工持股计划管理办法）
天津九安医疗电子股份有限公司发布2026年员工持股计划管理办法，计划存续期为8年，通过非交易过户方式受让公司回购股份不超过900万股，占总股本比例不超过1.93%。持股计划参与对象为与慢病管理板块相关的中层管理人员及核心骨干，不超过700人，不包括董事、高管。资金来源为员工合法薪资及自筹资金，购买价格为33.41元/股。标的股票分三期归属，锁定期12个月，归属比例分别为40%、30%、30%。公司层面业绩考核以2025年为基数，2027年至2029年慢病管理营收增长率分别不低于140%、200%、260%。
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