（原标题：董事会薪酬与考核委员会工作细则）
厦门科拓通讯技术股份有限公司（股份代号：2272）制定了《董事会薪酬与考核委员会议事规则》，规范公司董事及高级管理人员的薪酬与考核制度。委员会为董事会下设专门机构，负责制定并审查董事、高级管理人员的薪酬政策、考核标准及相关决策流程，就薪酬、股权激励计划、员工持股计划、分拆子公司持股安排等事项向董事会提出建议。委员会成员不少于三名董事，其中独立非执行董事过半数，主席由独立非执行董事担任。委员会定期召开会议，对涉及薪酬、考核、激励计划等事项进行审议，并确保董事不参与自身薪酬的决定。董事会未采纳委员会建议时，须在决议中说明理由并披露。该规则自公司H股在香港联交所挂牌交易之日起生效，解释权与修订权归属董事会。
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