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英唐智控: 2026年股票期权激励计划考核管理办法内容摘要

来源：证券之星公司公告
证券之星公司公告 更多文章 >>
 2026-06-18 20:16:17
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（原标题：2026年股票期权激励计划考核管理办法）

深圳市英唐智能控制股份有限公司制定《2026年股票期权激励计划考核管理办法》，旨在吸引和留住优秀人才，保障股权激励计划顺利实施。考核对象为公司董事、高级管理人员及其他核心员工，不含独立董事及持股5%以上股东。考核分为公司层面和个人层面，公司层面以营业收入及芯片、器件类业务收入为指标，分三年行权期设定目标值与触发值；个人层面根据考核结果确定可行权比例。未达标部分股票期权将被注销。

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