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航天电子: 航天时代电子技术股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理办法内容摘要

来源：证券之星公司公告
证券之星公司公告 更多文章 >>
 2026-06-16 20:35:03
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（原标题：航天时代电子技术股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理办法）

航天时代电子技术股份有限公司制定董事、高级管理人员薪酬管理办法，明确薪酬管理原则、结构与标准、调整与追索机制。薪酬与公司业绩、个人绩效挂钩，实行基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励相结合的结构。绩效薪酬占比原则上不低于50%。公司亏损时，薪酬变化需符合业绩联动要求。对违法违规或严重失职的人员，公司有权止付或追索绩效薪酬。薪酬方案由薪酬与考核委员会提出，董事会或股东会批准并披露。

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