（原标题：浙商证券关于天津友发钢管集团股份有限公司“共赢二号”股票期权激励计划（草案）之独立财务顾问报告）
友发集团发布“共赢二号”股票期权激励计划（草案），拟授予股票期权不超过11,700.00万份，约占公司股本总额的7.95%，其中首次授予10,900.00万份，激励对象为497名中层管理人员及核心技术（业务）骨干，行权价格为4.88元/份。本激励计划有效期最长不超过60个月，行权条件包括公司层面业绩考核和个人层面绩效考核，考核年度为2026-2027年，业绩指标为钢管净销量和扣非归母净利润。
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