空港股份: 北京空港科技园区股份有限公司董事和高级管理人员薪酬管理制度内容摘要_股票频道

（原标题：北京空港科技园区股份有限公司董事和高级管理人员薪酬管理制度）

北京空港科技园区股份有限公司发布《董事和高级管理人员薪酬管理制度》（2026年6月修订），明确董事和高级管理人员薪酬管理原则，包括效率与公平、激励与约束、分类分级管理等。薪酬制度适用对象包括董事、总经理、副总经理、财务总监、董事会秘书等。薪酬结构分为年薪制和协议工资制，其中年薪制由基本薪酬、绩效薪酬和福利构成，绩效薪酬占比原则上不低于70%。独立董事实行固定津贴制，按月发放，不参与绩效考核。薪酬与考核结果挂钩，存在财务造假、违规行为等情形将追索扣回绩效薪酬。制度经股东会审议通过后生效。

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