（原标题：董事薪酬管理制度）
宏盛华源铁塔集团股份有限公司制定董事薪酬管理制度，规范董事薪酬管理。独立董事实行津贴制，由股东会审议决定；内部董事不另发津贴，按劳动合同及公司薪酬制度执行，薪酬含基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入；其他外部董事一般不发津贴，经股东会批准除外。薪酬为税前金额。绩效薪酬与经营及考核结果挂钩，依据审计数据发放。董事因违规、损害公司利益等情形可被降薪或追回津贴。制度自股东会审议通过后生效，由董事会负责解释。
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