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松原安全: 2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法内容摘要

来源：证券之星公司公告
证券之星公司公告 更多文章 >>
 2026-04-24 10:36:08
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（原标题：2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法）

浙江松原汽车安全系统股份有限公司为推进2026年限制性股票激励计划，制定《2026年限制性股票激励计划实施考核管理办法》。该办法明确了考核目的、原则、范围及机构，规定2026年至2027年两个会计年度的公司层面业绩考核指标，包括营业收入和归母净利润的目标值与触发值，并据此确定归属比例。个人层面考核结果也将影响实际归属数量。考核结果由董事会薪酬与考核委员会组织评定，作为限制性股票归属的依据。

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