南都物业: 南都物业服务集团股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度内容摘要_股票频道

（原标题：南都物业服务集团股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度）

南都物业服务集团股份有限公司制定董事、高级管理人员薪酬管理制度，明确适用范围包括公司董事、董事长、总裁、副总裁、董事会秘书、财务负责人等高级管理人员。薪酬管理遵循责任、风险、利益相一致原则，薪酬总额与公司经营业绩挂钩，绩效工资占比不低于岗位工资与绩效工资总额的50%。薪酬结构由岗位工资、福利津贴、绩效工资、中长期激励组成。薪酬方案由薪酬与考核委员会提出，董事薪酬由股东会决定，高级管理人员薪酬由董事会批准。存在财务造假、重大决策失误等情形时，公司有权追回已发绩效及激励收入。

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