(原标题:2026年度董事、高级管理人员薪酬方案)
金龙羽集团股份有限公司发布2026年度董事、高级管理人员薪酬方案。非独立董事根据是否兼任高管或其他职务,按相应岗位薪酬标准执行或由股东会确定薪酬;独立董事津贴为15万元/年(含税),按季度发放,无绩效薪酬,履职费用由公司承担;高级管理人员实行年薪制,由基本薪酬、绩效奖金和中长期激励收入构成,绩效奖金与公司经营业绩和个人考核挂钩。薪酬与考核委员会负责考核,董事会和股东会履行审议程序。薪酬发放情况将在年度报告中披露。