首页 - 股票 - 数据解析 - 公告简述 - 正文

太美医疗科技(02576.HK):(1)建议采纳2026年H股奖励计划 (2)建议向特定董事及最高行政人员承授人有条件授出奖励 及(3) 2026年第一次临时股东会通告内容摘要

(原标题:(1)建议采纳2026年H股奖励计划 (2)建议向特定董事及最高行政人员承授人有条件授出奖励 及(3) 2026年第一次临时股东会通告)

浙江太美医疗科技股份有限公司建议采纳2026年H股奖励计划,计划有效期为三年,拟通过库存H股或发行新H股授出奖励,计划授权限额不超过20,042,513股H股,占已发行H股总数约10%。首次授予将向63名参与者授出合计20,042,494份奖励,其中包括向赵璐、马东、陆一鸣、倪晓梅及万韫鋆等特定董事及最高行政人员承授人有条件授出共计11,718,744份奖励。奖励归属期为12个月,并设市值目标分批归属,分别为连续20个交易日收盘价达到6.21港元、7.98港元及9.76港元。授予价为零,归属性购买价为每股人民币1元。该事项须经临时股东大会审议批准,其中涉及向董事授出奖励的部分需独立股东批准。董事会认为计划有助于吸引及挽留核心人才,推动公司长期发展。

APP下载
广告
相关股票:
好投资评级:
好价格评级:
证券之星估值分析提示太美医疗科技行业内竞争力的护城河较差,盈利能力较差,营收成长性良好,综合基本面各维度看,股价偏高。 更多>>
下载证券之星
郑重声明:以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息,证券之星对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至jubao@stockstar.com,我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成,算法公示请见 网信算备310104345710301240019号。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星!请点此与我们联系 版权所有: Copyright © 1996-