（原标题：董事和高级管理人员薪酬管理制度（2025年12月修订））
江西联创光电科技股份有限公司发布《董事和高级管理人员薪酬管理制度》（2025年12月修订），明确董事和高级管理人员的薪酬标准、管理原则及发放方式。内部董事按岗位领取薪酬，不另发津贴；外部董事每年津贴不超过2万元（税前）；独立董事每年不超过15万元（税前），按月发放。高级管理人员实行年薪制，由基本年薪、月度绩效年薪和年度绩效年薪构成，占比分别为50%、30%、20%。另有超额奖励和年终奖，超额奖励按净利润同比增长部分的30%提取，其中70%奖励高管。薪酬调整依据行业水平、通胀、公司盈利等因素，由薪酬与考核委员会审定。
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