(原标题:东鹏饮料(集团)股份有限公司年度报告重大差错责任追求制度(2025年12月))
东鹏饮料(集团)股份有限公司制定了年度报告重大差错责任追究制度,旨在提高年报信息披露的真实性、准确性、完整性和及时性。该制度依据《公司法》《证券法》《上市公司信息披露管理办法》等法律法规及公司章程制定,适用于年度财务报告重大会计差错、其他年报信息重大错误或遗漏、业绩预告或业绩快报与实际业绩存在重大差异等情况。公司董事会负责对会计差错认定和责任追究作出决议,责任追究形式包括通报批评、警告、调离岗位、经济处罚、解除劳动合同等,并将结果纳入年度绩效考核。制度同时适用于季度报告和半年度报告的信息披露差错责任追究。
