(原标题:浙江云中马股份有限公司董事和高级管理人员薪酬与考核管理制度)
浙江云中马股份有限公司制定了董事和高级管理人员薪酬与考核管理制度,明确薪酬管理原则、适用对象及薪酬结构。制度适用于公司董事(含独立董事与非独立董事)及高级管理人员,薪酬分配遵循责权利匹配、与公司效益挂钩、兼顾长远利益等原则。董事薪酬根据任职情况分别处理,在职非独立董事按公司薪酬体系领取薪资,独立董事领取固定津贴。高级管理人员薪酬由基本工资和绩效奖金构成,依据职务、能力、业绩等因素确定。薪酬为税前收入,依法代扣个税。违规或造成损失者将被扣发或追索薪酬。考核以年度为周期,结合定量与定性方式综合评价。
