(原标题:北京经纬恒润科技股份有限公司董事、高级管理人员薪酬管理制度)
北京经纬恒润科技股份有限公司制定了董事、高级管理人员薪酬管理制度,明确了薪酬管理原则、薪酬构成、发放管理及调整机制等内容。制度适用于公司董事和高级管理人员,薪酬管理遵循责权利结合、激励与约束并重等原则。独立董事领取固定津贴,非独立董事及高级管理人员薪酬由基本年薪和绩效薪酬组成,与公司经营和个人绩效挂钩。薪酬方案由董事会薪酬与考核委员会制定,董事薪酬需经股东会审议。制度还规定了薪酬发放、扣税、追索及调整依据,并明确不包含股权激励等专项奖励。
