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德恩精工: 董事会薪酬与考核委员会实施细则（2025年12月）内容摘要

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2025-12-09 03:56:33

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（原标题：董事会薪酬与考核委员会实施细则（2025年12月））

四川德恩精工科技股份有限公司制定了董事会薪酬与考核委员会实施细则，明确委员会负责制定公司董事及高级管理人员的考核标准并进行考核，制定和审查薪酬政策与方案。委员会由3名董事组成，其中独立董事占多数，设主任委员一名，由独立董事担任。委员会主要职责包括制定薪酬计划、开展绩效考评、监督薪酬制度执行、提出股权激励计划建议等，并向董事会提出相关建议。董事会未采纳建议时需披露具体理由。公司经理人员薪酬方案由董事会审批实施。

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