(原标题:薪酬及考核委员会议事规则(2025年11月))
欢瑞世纪联合股份有限公司董事会审议通过《薪酬与考核委员会议事规则》,该规则尚需提交公司2025年第二次临时股东大会审议。议事规则明确了薪酬与考核委员会的组成、职责权限、会议召开程序、表决方式、决议效力及信息披露等内容。委员会负责制定董事、高级管理人员的考核标准并进行考核,制定薪酬政策与方案,向董事会提出建议,并对股权激励计划、员工持股计划等事项发表意见。委员会成员由不少于三名董事组成,其中独立董事应占半数以上,主任委员由独立董事担任。