(原标题:董事会薪酬与考核委员会工作制度)
为进一步建立健全公司董事及高级管理人员的考核和薪酬管理制度,完善公司治理结构,根据相关法律法规及公司章程,公司设立董事会薪酬与考核委员会,并制定本制度。委员会由三名董事组成,其中半数以上为独立董事,主要负责制定薪酬计划、绩效评价标准,审查董事及高管履职情况,并向董事会提出建议。薪酬与考核委员会每年至少召开一次会议,会议决议须经全体委员过半数通过。本制度自董事会决议通过之日起施行。