(原标题:《总经理工作细则》(2025年11月))
深圳市卓翼科技股份有限公司发布《总经理工作细则》,明确公司总经理的任职资格、任免程序、权限职责及考核奖惩机制。细则规定总经理由董事长提名,董事会聘任,每届任期三年,可主持公司日常生产经营管理,组织实施董事会决议,并拥有投资、人事、财务等方面的管理权限。同时明确了副总经理的职权及代行总经理职权的情形。公司设立总经理办公会议制度和报告制度,要求总经理定期向董事会报告工作。细则还规定了总经理的职责、禁止行为、回避制度及绩效考核指标,包括经营效益和经营管理两类指标,并明确了奖惩措施。
