(原标题:《董事会薪酬与考核委员会工作制度》(2025年11月))
东莞勤上光电股份有限公司董事会设立薪酬与考核委员会,负责研究和审查董事及高级管理人员的薪酬政策与方案,制定考核标准并进行年度绩效考评,监督薪酬制度执行情况,并对违规行为提出处理建议。委员会由三名董事组成,其中两名为独立董事,主任委员由独立董事担任。委员会会议需三分之二以上委员出席,决议须经全体委员过半数通过。相关薪酬方案需报董事会或股东大会批准。