(原标题:总裁工作规则(2025年11月修订))
绿盟科技集团股份有限公司发布《总裁工作规则》,明确总裁职责、任职资格及任免程序。总裁由董事长提名,董事会聘任,每届任期三年。总裁主持公司日常经营管理工作,组织实施董事会决议,并向董事会报告工作。公司实行总裁负责下的总裁办公会议制度,定期召开会议决策重大事项。总裁需定期向董事会提交工作报告,重大事项须及时报告并履行信息披露义务。