(原标题:海外监管公告 - 2025年股票期权激励计划(草案)摘要公告)
江苏龙蟠科技集团股份有限公司拟实施2025年股票期权激励计划,股票来源为公司向激励对象定向发行A股普通股,拟授予股票期权685万份,占公司股本总额的1.00%。
激励对象共300人,包括董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术(业务)骨干,不包括独立董事及持股5%以上股东及其亲属。其中,张羿获授8万份,吕振亚获授7万份,秦建获授3万份,其余667万份授予297名中层及骨干人员。
本计划有效期不超过48个月,授予日起16个月为第一个等待期,行权期分两期,每期行权比例均为50%,分别自授予日起满16个月和28个月后开始行权。
股票期权行权价格为每股15.35元,不低于草案公告前1个交易日公司股票交易均价。行权条件包括:公司未发生财务报告被出具否定意见等情形,激励对象未发生违规行为,且公司层面业绩考核以2025年营业收入为基数,2026年增长率不低于10%,2027年增长率不低于20%。此外,还设置条线及个人层面绩效考核。
若公司或激励对象发生特定异动,如控制权变更、合并分立等,计划按规定处理或终止。公司承诺不为激励对象提供财务资助。本计划经股东大会审议通过后实施,股东会授权董事会负责具体执行。










