(原标题:义乌华鼎锦纶股份有限公司薪酬与考核委员会议事规则(2025年10月修订))
义乌华鼎锦纶股份有限公司设立董事会薪酬与考核委员会,负责制定和审查公司董事及高级管理人员的薪酬政策与方案,并进行年度绩效考评。委员会由三名董事组成,其中两名为独立董事,主任由独立董事担任。委员会下设工作组提供专业支持。主要职责包括制定薪酬计划、绩效评价标准、奖励惩罚方案,监督薪酬制度执行情况。薪酬方案需经董事会或股东大会审议通过。会议由主任召集,三分之二以上委员出席方可举行,决议须经全体委员过半数通过。会议表决可采用举手、投票或通讯方式。委员应对所议事项保密,存在利害关系时应回避。本规则由董事会制定和修订,解释权归董事会。










