(原标题:华丽家族股份有限公司总裁工作细则(2025年9月修订))
华丽家族股份有限公司总裁工作细则(2025年9月修订)明确总裁为董事会领导下的日常经营管理负责人,任期三年,由董事会聘任或解聘。总裁主持生产经营管理,组织实施董事会决议、年度经营计划和投资方案,拟订内部机构设置、基本管理制度及高管任免提请,决定非董事会权限内管理人员聘任。总裁列席董事会但无表决权,涉及职工利益决策需听取工会意见。总裁办公会议每月召开一次,由总裁主持,研究落实董事会决议、经营目标、利润分配、重大投资等事项,会议决议需过半数高级管理人员同意。总裁在紧急情况下有临时处置权,事后须报告。本细则经董事会审议通过,由董事会负责解释。