（原标题：2025年限制性股票激励计划（草案））
广东美信科技股份有限公司发布2025年限制性股票激励计划（草案），旨在健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才。激励工具为第一类限制性股票，股票来源为公司向激励对象定向发行的A股普通股股票。计划授予总量为100.00万股，约占公司股本总额的2.26%，首次授予80.00万股，预留20.00万股。授予价格为30.63元/股。首次授予对象为55人，包括公司董事、高级管理人员、中层管理人员、核心技术（业务）骨干及其他员工。激励计划有效期最长不超过60个月。公司层面业绩考核以2024年营业收入或净利润为基数，考核年度为2025-2027年。个人层面绩效考核根据公司现行薪酬与考核制度实施。激励对象获授的限制性股票在解除限售前不得转让、用于担保或偿还债务。公司承诺不为激励对象提供任何形式的财务资助。激励计划需经公司股东会审议通过后实施。
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