(原标题:董事会薪酬与考核委员会关于公司2025年股票期权激励计划首次授予激励对象名单的公示情况说明及核查意见)
广州鹏辉能源科技股份有限公司第五届董事会第十四次、第五监事会第十二次会议审议通过了《关于公司2025年股票期权激励计划(草案)及其摘要的议案》。公司于2025年7月30日至8月8日在公司内部通过OA系统公示了首次授予激励对象的姓名及职务,同时在巨潮资讯网上披露了相关公告。公示期间,员工可通过电话或邮件方式反馈意见,但截至公示期满,公司薪酬与考核委员会未收到任何异议。
薪酬与考核委员会核查了激励对象的名单、有效身份证件、劳动合同或聘用合同以及任职情况。核查结果显示,所有激励对象均符合《管理办法》《上市规则》等规定的激励对象条件,不存在最近12个月内被认定为不适当人选、重大违法违规行为等情况。此外,激励对象中不包括独立董事、持股5%以上股东、实际控制人及其亲属。部分外籍员工因任职于关键岗位也被纳入激励对象范围,有助于吸引和稳定外籍高端人才,助力公司长远发展。综上,列入本次激励计划首次授予激励对象名单的人员主体资格合法、有效。