恒兴新材: 江苏恒兴新材料科技股份有限公司2025年股权激励计划（草案）内容摘要_股票频道

（原标题：江苏恒兴新材料科技股份有限公司2025年股权激励计划（草案））

江苏恒兴新材料科技股份有限公司2025年股权激励计划（草案）旨在建立、健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才。激励计划采用限制性股票形式，股票来源为公司回购专用账户持有的A股普通股股票。首次授予不超过200.72万股，占公司股本总额的0.97%，预留16.49万股，占0.08%。首次授予价格为8.37元/股。激励对象包括公司高级管理人员、管理、技术及业务骨干人员，共计不超过11人。激励计划有效期自首次授予登记完成之日起至全部解除限售或回购注销完成之日止，最长不超过48个月。限售期分别为12个月、24个月、36个月。解除限售条件包括公司业绩考核和个人绩效考核。公司业绩考核目标为2025年至2027年营业收入或净利润增长率。激励对象在解除限售前不得转让、用于担保或偿还债务。公司承诺不为激励对象提供任何形式的财务资助。激励计划需经股东大会审议通过后实施。