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万邦达: 年报信息披露重大差错责任追究制度(2025年7月)内容摘要

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(原标题:年报信息披露重大差错责任追究制度(2025年7月))

北京万邦达环保技术股份有限公司制定了年报信息披露重大差错责任追究制度,旨在提高公司规范运作水平,确保信息披露的真实、准确、完整和及时。该制度适用于公司董事、高级管理人员、各子公司负责人、控股股东及实际控制人以及其他与年报信息披露工作相关人员。

制度规定,对于未按规定履行职责导致年报信息披露重大差错并造成经济损失或重大不良社会影响的行为,将进行责任追究。责任追究遵循实事求是、客观公正、有错必究的原则,过错与责任相适应,责任与权利对等。

具体追究情形包括违反国家法律法规、监管规定、公司章程及内部控制制度,未按规程办事,不及时沟通汇报等。追究形式包括责令改正并作检讨、通报批评、调离岗位、停职、降职、撤职、罚款、赔偿损失及解除劳动合同。

在处理责任人前,应听取责任人申述,保障其陈述和申辩的权利。对于有效阻止不良后果发生、主动纠正挽回损失等情况可从轻、减轻或免于处理;而对于情节恶劣、打击报复调查人等行为则从重处理。该制度由董事会负责解释和修订,自审议通过之日起施行。

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