(原标题:高华科技董事会薪酬与考核委员会关于公司2025年限制性股票激励计划相关事项的核查意见)
南京高华科技股份有限公司董事会薪酬与考核委员会对《南京高华科技股份有限公司2025年限制性股票激励计划(草案)》进行了审核并发表核查意见如下:本次激励计划的制定、审议流程和内容符合《公司法》《证券法》《上市公司股权激励管理办法》等法律法规及《公司章程》的规定,未侵犯公司及全体股东的利益。公司不存在禁止实施股权激励计划的情形,包括但不限于财务报告被出具否定意见或无法表示意见的审计报告、未按规定进行利润分配等。激励对象不存在被认定为不适当人选、重大违法违规行为等情形,且不包括独立董事及持股5%以上股东或实际控制人及其家属。公司不存在向激励对象提供财务资助的计划。实施本次激励计划有助于健全公司激励机制,提升员工积极性与创造力,有利于公司长期持续发展,不存在损害上市公司及全体股东利益的情形。综上,董事会薪酬与考核委员会一致同意公司实施本次激励计划。日期:2025年7月14日。