(原标题:风神轮胎股份有限公司年报信息披露重大差错责任追究制度)
风神轮胎股份有限公司制定了年报信息披露重大差错责任追究制度,旨在提高信息披露质量,保护投资者权益。该制度适用于公司董事、高级管理人员、各部门及子公司负责人、持股5%以上股东及其他负有信息披露职责的人员。制度遵循实事求是、客观公正、有错必究的原则,确保过错与责任相适应,责任与权利对等。
年报信息披露中如违反《公司法》《证券法》《企业会计准则》等法律法规,或未按规定流程操作导致重大差错,将追究相关人员责任。具体情形包括违反相关法规、不及时沟通汇报、个人原因造成重大差错等。对于情节恶劣、后果严重的行为将从重处理;而对于有效阻止不良后果、主动纠正挽回损失等情况可从轻、减轻或免于处理。
责任追究形式包括责令改正并作检讨、通报批评、调离岗位、停职、降职、撤职、赔偿损失、解除劳动合同等。公司还可附带经济处罚,处罚金额由董事会确定。制度由董事会负责解释和修订,自审议通过之日起生效。