(原标题:深圳市三旺通信股份有限公司总经理工作细则(2025年5月修订))
深圳市三旺通信股份有限公司总经理工作细则于2025年5月修订。细则旨在完善公司法人治理结构,明确经营管理层工作权限和行为规范,依据《公司法》和《公司章程》制定。细则规定总经理及其他高级管理人员需遵守法律法规,履行诚信和勤勉义务,以公司利益为重。高级管理人员每届任期三年,由董事会聘任或解聘。总经理负责公司日常经营管理工作,组织实施董事会决议并向董事会报告工作。副总经理及其他高管对总经理负责,协助其工作。细则还明确了高级管理人员的责任,包括不得越权、不得利用内幕信息谋利、不得自营或为他人经营与公司同类业务等。此外,细则规定了总经理的职权范围,如拟定年度经营计划、内部管理机构设置方案等,并要求定期向董事会报告工作。副总经理和财务总监的职责也进行了详细说明。最后,细则建立了绩效评价与激励约束机制,确保管理层行为符合公司利益。