环旭电子: 关于确认公司董事长和高级管理人员2024年度薪酬及2025年度薪酬方案的公告内容摘要

（原标题：关于确认公司董事长和高级管理人员2024年度薪酬及2025年度薪酬方案的公告）

2025年3月28日，环旭电子股份有限公司第六届董事会薪酬与考核委员会第十次会议、第六届董事会第十七次会议审议通过了关于确认公司董事长和高级管理人员2024年度薪酬及2025年度薪酬方案的议案。2024年度薪酬情况如下：魏镇炎（总经理）税前薪酬总额515万元；Jing Cao（副总经理）460万元；Xinyu Wu（副总经理、财务长）330万元；史金鹏（副总经理、董事会秘书）281万元；陈昌益（董事长）219万元；林大毅（副总经理）176万元；陈逢达（副总经理）168万元；魏振隆（副总经理）149万元；刘丹阳（原副总经理、财务总监）115万元。陈昌益、魏镇炎的薪酬含董事津贴30万元，刘丹阳薪酬仅含2024年1月至10月。

2025年度薪酬方案：董事长固定津贴2.5万元/月（税前），基本工资、津贴和补贴按实际工作月数计发，绩效工资结合公司经营业绩发放。高级管理人员薪酬总额包括基本工资、绩效工资、津贴和补贴，按岗位及实际工作月数计发，绩效工资结合公司经营业绩和个人绩效考核情况发放。上述议案需提交股东大会审议，董事、监事、高级管理人员离任按实际任期计算薪酬，个人所得税由公司依法扣缴。