凌云股份: 上海荣正企业咨询服务（集团）股份有限公司关于凌云股份2022年限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就之独立财务顾问报告内容摘要

（原标题：上海荣正企业咨询服务（集团）股份有限公司关于凌云股份2022年限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就之独立财务顾问报告）

凌云工业股份有限公司2022年限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期解除限售条件已成就。根据《2022年限制性股票激励计划（草案）》，首次授予部分第一个解除限售期自授予完成登记之日起24个月后的首个交易日起至36个月内的最后一个交易日当日止，可解除限售数量占获授权益数量比例为40%。首次授予部分激励对象授予登记完成日为2023年3月24日，第一个限售期将于2025年3月23日届满。

公司及激励对象均未发生不得解除限售的情形，公司层面业绩考核条件达成：2023年度净利润复合增长率为58.64%，净资产收益率为8.45%，均高于同行业平均水平，且2023年ΔEVA>0。个人绩效考核方面，258名激励对象考核结果为A或B，满足解除限售条件；4人因离职已回购注销其持有的限制性股票，1人考核结果为D，其持有的第一个解除限售期不符合解除限售条件的限制性股票将由公司回购注销。

首次授予部分本次符合可解除限售条件的激励对象人数为258人，可解除限售的限制性股票数量为9,015,680股，约占公司总股本的0.96%。独立财务顾问认为，本次解除限售事项符合相关法规及公司规定。