普蕊斯: 舆情管理制度内容摘要_股票频道

（原标题：舆情管理制度）

普蕊斯（上海）医药科技开发股份有限公司制定了《舆情管理制度》，旨在提高公司应对各类舆情的能力，保护公司及利益相关方的合法权益。本制度适用于公司及合并报表范围内的各分子公司，涵盖报刊、电视、网络等媒体的负面报道、不实报道，自媒体平台的传言，以及可能影响股价的信息。

公司成立舆情管理工作领导组，由董事长任组长，总经理和董事会秘书任副组长，负责舆情处理工作的决策和部署。舆情信息监测由董事会办公室负责，辅助舆情搜索工作组由品牌推广部、人力资源部等部门组成，负责日常搜索社交媒体平台的舆情信息。

舆情分为重大舆情和一般舆情。重大舆情指传播范围广、严重影响公司形象或经营活动，可能造成股价异常波动的负面信息；一般舆情为其他舆情。公司遵循及时性、针对性、保密性、协同性和审慎性的处理原则，确保快速、有效地应对舆情。

重大舆情需在12小时内召开会议做出决策，采取多种措施控制传播范围，包括与媒体沟通、澄清事实、加强投资者沟通等。公司还将对舆情事件进行总结复盘，提升危机应对能力。违反保密义务或擅自披露信息的行为将受到严肃处理，公司保留追究法律责任的权利。