(原标题:上海荣正企业咨询服务(集团)股份有限公司关于北京指南针科技发展股份有限公司2025年股票期权激励计划(草案)之独立财务顾问报告)
北京指南针科技发展股份有限公司发布2025年股票期权激励计划(草案)。该计划由董事会提名与薪酬委员会拟定,旨在激励公司员工。激励对象包括公司董事、高级管理人员、中层管理人员、核心技术(业务)骨干及其他董事会认为需要激励的人员,总计422人,不含独立董事、监事及持股5%以上股东或实际控制人及其亲属。
计划拟授予股票期权529.09万份,占公司总股本1.2824%,股票来源为公司定向发行A股普通股。期权有效期最长39个月,分两次行权,首次行权在授予后15个月,第二次在27个月后,每次行权比例50%。行权价格为每股91.75元,基于草案公告前1个交易日均价确定。
激励计划设定了公司层面和个人层面的绩效考核要求,公司层面考核2025-2026年的营业总收入或净利润增长率,个人层面根据绩效评定行权比例。股票期权激励计划还需经过股东大会审议批准。上海荣正企业咨询服务(集团)股份有限公司对此发表了独立财务顾问报告。