（原标题：2024年员工持股计划草案）
天津九安医疗电子股份有限公司发布2024年员工持股计划草案。该计划遵循依法合规、自愿参与、风险自担的原则,旨在建立和完善劳动者与所有者的利益共享机制,实现公司、股东和员工利益的一致性。参与对象包括公司董事(不含独立董事)、监事、高级管理人员以及对公司整体业绩和中长期发展具有重要作用的中层干部和核心员工,总人数不超过800人。计划设立时份额上限为445,067,000份,拟持有公司股票不超过21,700,000股,占总股本的4.42%。股票来源为公司回购专用账户中回购的股份。受让公司回购股票的价格为20.51元/股。计划的存续期为8年,锁定期为12个月。计划将由公司自行管理,设立员工持股计划管理委员会监督日常管理。此外,计划还设定了公司业绩和个人绩效考核指标,以确定实际可归属持有人的权益。
首页
微信公众号
证券之星APP
