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华融化学: 董事会薪酬与考核委员会工作制度内容摘要

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2024-08-08 21:08:52

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（原标题：董事会薪酬与考核委员会工作制度）

华融化学股份有限公司制定了董事会薪酬与考核委员会工作制度。该制度旨在健全公司非独立董事及高级管理人员的考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构。薪酬与考核委员会是董事会设立的专门工作机构，负责制定董事（非独立董事）、高级管理人员的考核标准并进行考核，制定、审查董事（非独立董事）、高级管理人员的薪酬政策与方案。委员会由3-5名董事组成，独立董事应当过半数并担任召集人。委员会的职责包括制定董事、高级管理人员的考核标准并进行考核，制定、审查董事、高级管理人员的薪酬政策与方案等。委员会会议分为例会和临时会议，例会每年至少召开一次，临时会议由委员会委员提议召开。会议应由三分之二以上的委员出席方可举行，会议作出的决议，必须经全体委员的过半数通过。

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