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常熟汽饰: 江苏常熟汽饰集团股份有限公司董事会薪酬与考核委员会工作细则（2024年8月修订版）内容摘要

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2024-08-02 17:31:57

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（原标题：江苏常熟汽饰集团股份有限公司董事会薪酬与考核委员会工作细则（2024年8月修订版））

江苏常熟汽饰集团股份有限公司制定了董事会薪酬与考核委员会工作细则。该细则旨在进一步建立健全公司董事及高级管理人员的考核和薪酬管理制度，完善公司治理结构。薪酬与考核委员会由三名董事组成，其中独立董事两名，主要负责制定董事、高级管理人员的考核标准并进行考核，制定、审查董事、高级管理人员的薪酬政策与方案。委员会每年至少召开一次会议，并需提前七天通知全体委员。会议决议必须经全体委员的过半数通过。此外，委员会会议应当有记录，记录由公司董事会秘书保存，保存期限为自会议记录作出之日起十年。

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