星宸科技: 上海信公科技集团股份有限公司关于星宸科技股份有限公司2024年限制性股票激励计划（草案）之独立财务顾问报告内容摘要

（原标题：上海信公科技集团股份有限公司关于星宸科技股份有限公司2024年限制性股票激励计划（草案）之独立财务顾问报告）

上海信公科技集团股份有限公司作为独立财务顾问，就星宸科技股份有限公司2024年限制性股票激励计划（草案）出具了报告。该激励计划旨在通过授予限制性股票来激励公司核心人员，包括部分董事、高级管理人员及核心技术（业务）人员，以促进公司业绩增长和吸引保留人才。计划授予的限制性股票数量为177.1476万股，占公司股本总额的0.42%，授予价格为每股18.38元。激励计划的有效期为48个月，自限制性股票授予之日起至所有限制性股票归属或作废失效为止。归属安排分为三期，分别在授予日起12个月、24个月和36个月后开始，归属比例分别为40%、30%和30%。激励对象在归属前不得转让、担保或偿还债务，且归属条件需满足公司及个人层面的业绩考核要求。对于公司董事和高级管理人员，其股份转让还需遵守《公司法》、《证券法》等相关法律法规和《公司章程》的规定。此外，报告强调了激励计划的合规性、可行性以及对公司持续经营能力和股东权益的正面影响，并确认公司未为激励对象提供任何形式的财务资助。报告还提及了激励计划的绩效考核体系和考核管理办法的合理性，以及不存在损害上市公司及全体股东利益的情形。最后，报告指出激励计划的实施尚需星宸科技股东大会审议通过。