12月20日股市必读：东航物流（601156）当日主力资金净流入1528.55万元，占总成交额8.31%

截至2024年12月20日收盘，东航物流(601156)报收于16.86元，下跌1.46%，换手率1.15%，成交量10.88万手，成交额1.84亿元。

当日关注点

• 交：东航物流主力资金净流入1528.55万元，占总成交额8.31%。
• 公：东航物流第三届董事会2024年第1次例会选举郭丽君为公司董事长，聘任王建民为公司总经理。
• 股：东航物流2024年第二次临时股东大会审议通过多项议案，包括2024-2026年股东分红回报规划、关联交易等。
• 监：东航物流第三届监事会第1次会议选举邵祖敏为公司第三届监事会主席。

交易信息汇总

• 资金流向：当日主力资金净流入1528.55万元，占总成交额8.31%；游资资金净流出143.83万元，占总成交额0.78%；散户资金净流出1384.72万元，占总成交额7.53%。

公司公告汇总

• 东航物流第三届董事会2024年第1次例会决议公告
• 选举郭丽君为公司董事长，任期三年。
• 选举第三届董事会各专门委员会组成人员。
• 聘任王建民为公司总经理，任期三年。
• 聘任钟中、姚强为公司副总经理，刘小梅为公司总会计师兼财务总监，万巍为公司总经理助理，叶萌为公司总法律顾问，上述人员任期三年。
• 聘任万巍为公司董事会秘书，范济忠为公司证券事务代表，上述人员任期三年。
• 审议通过《关于优化公司人力资源管理体系的议案》。
• 审议通过《关于恢复缴纳中国东航集团企业年金的议案》。
• 审议通过《关于公司高级管理人员2023年度经营业绩考核结果评定及薪酬兑现的议案》。

• 本次董事会听取了《公司2025年度董事会重要事项年历》。

• 东航物流第三届监事会第1次会议决议公告

• 选举邵祖敏为公司第三届监事会主席，任期三年。

• 关于东方航空物流股份有限公司2024年第二次临时股东大会的法律意见书

• 北京市通商律师事务所对东航物流2024年第二次临时股东大会的召集和召开程序、出席会议人员资格、表决程序等事项发表了法律意见，认为本次股东大会的召集、召开程序符合法律、法规和公司章程的规定，表决结果合法有效。

• 东航物流2024年第二次临时股东大会决议公告

• 本次股东大会审议通过了多项议案，包括2024-2026年股东分红回报规划、三架融资租赁飞机提前回购暨关联交易、预计2025年度日常关联交易额度、第三届董事会独立董事津贴方案、修订《东方航空物流股份有限公司监事会议事规则》等。
• 选举郭丽君、王建民、张渊、王忠华、朱坚、宁旻、东方浩为公司第三届董事会非独立董事。
• 选举季卫东、凌鸿、赵蓉、陈颂铭为公司第三届董事会独立董事。
• 选举邵祖敏为公司第三届监事会股东代表监事。

监事会议事规则（2024年12月修订）

• 总则

• 为规范监事会日常运作，根据《公司法》《证券法》《上市公司治理准则》等有关法律、法规和公司《章程》的规定，特制定本规则。

• 监事会办公室

• 监事会设监事会办公室，负责处理监事会的日常事务，在监事会的领导下，根据监事会的指示和要求开展工作。监事会办公室向监事会负责，并向其报告工作。

• 监事会组成

• 公司设监事会。监事会由3至5名监事组成，其中，股东代表监事1至3名，职工代表监事1至2名且职工代表监事的比例不低于三分之一。
• 监事会设主席一人。监事会主席由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议；监事会主席不能履行职务或者不履行职务的，由过半数的监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。
• 股东代表担任的监事由股东大会选举产生或罢免，职工代表监事由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生或罢免。
• 监事每届任期三年，任期届满，连选可以连任。监事任满未及时改选，或监事在任期内辞职导致监事会成员低于法定或公司章程规定的最低人数的，在改选出的监事就任前，原监事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定，履行监事职责。
• 监事在任期届满前可以提出辞职。监事辞职应向监事会提交书面辞职报告，对任何与其辞职有关或其认为有必要引起公司股东和债权人注意的情况进行说明。
• 如因监事辞职导致公司监事会人数低于法定或公司章程规定的最低人数时，该监事的辞职报告应当在下任监事填补其缺额后生效。公司应尽快召开临时股东大会或职工代表大会选举新的监事。在股东大会或职工代表大会未就监事选举做出决议之前，该提出辞职的监事的职权应当受到合理的限制。

• 监事提出辞职或者任期届满，其对公司和股东负有的义务在其辞职报告尚未生效或者生效后的合理期间内，以及任期结束后的合理期限内并不当然解除，其对公司商业秘密保密的义务在其任职结束后仍然有效，直至该秘密成为公开信息。其他义务的持续期间应当根据公平的原则决定，视事件发生与离任之间时间的长短，以及与公司的关系在何种情况和条件下结束而定。

• 监事会权利与职责

• 监事会应当保证公司对外披露的信息真实、准确、完整。
• 监事会主席行使如下职权：（一）召集和主持监事会会议，并检查监事会决议的执行情况；（二）组织履行监事会职责，签署监事会报告和其他重要文件；（三）代表监事会向股东大会报告工作；（四）列席董事会或委托其他监事列席董事会；（五）当董事或总经理与公司发生诉讼时，由监事会主席代表公司与董事或总经理进行诉讼。监事会主席不能履行职权时，应指定一名监事代行其职权。
• 监事会是公司的监督机构，对股东大会负责，对公司财务以及公司董事、总经理和其他高级管理人员履行职责的合法合规性进行监督，维护公司及股东的合法权益。行使下列职权：（一）监督、检查公司的财务；（二）对公司董事、总经理和其他高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、行政法规、公司章程或者股东大会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议；（三）当公司董事、总经理和其他高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求前述人员予以纠正；必要时向董事会、股东大会反映或向国家有关主管部门报告；（四）根据公司上市地监管规则的要求，应当对董事会编制的公司定期报告进行审核并提出书面审核意见。核对董事会拟提交股东大会的财务报告、营业报告和利润分配方案等财务资料，发现疑问的，可以公司名义委托注册会计师、执业会计师帮助复审；（五）提议召开临时股东大会；在董事会不履行《公司法》、公司章程规定的召集和主持股东大会会议职责时召集和主持股东大会会议；（六）向股东大会提出提案；（七）列席董事会会议；（八）依照《公司法》的规定，对董事、高级管理人员提起诉讼；（九）向股东大会提出独立董事候选人；（十）发现公司经营情况异常，可以进行调查；（十一）法律、行政法规、部门规章规定以及公司章程和股东大会授予的其它职权。
• 监事会对董事、总经理和其他高级管理人员的违法行为和重大失职行为，经监事会会议表决通过，有权向股东大会提出更换董事或向董事会提出解聘总经理或其他高级管理人员的建议。
• 监事会对董事、总经理和其他高级管理人员的监督记录以及进行财务或专项检查的结果应成为对董事、总经理和其他高级管理人员绩效评价的重要依据。
• 监事会行使职权时，发现公司经营情况异常，可以进行调查。必要时可以聘请律师事务所、会计师事务所等专业性机构给予帮助，由此发生的费用由公司承担。

• 公司在出现下列情况时，公司应召开但逾期未召开临时股东大会的，监事会可以决议要求董事会召开临时股东大会。董事会不同意召开或未在规定期限内召集的，监事会可以自行召集临时股东大会：(一)董事人数不足法定人数或者公司章程所定人数三分之二时；(二)公司累计未弥补的亏损达股本总额三分之一时；(三)持有公司百分之十股份以上的股东以书面形式提出时。

• 监事会会议

• 监事会定期会议和临时会议。监事会会议分为定期会议和临时会议。监事会定期会议应当每六个月召开一次。出现下列情况之一的，监事会应当在十日内召开临时会议：（一）任何监事提议召开时；（二）股东大会、董事会会议通过了违反法律、法规、规章、监管部门的各种规定和要求、公司章程、公司股东大会决议和其他有关规定的决议时；（三）董事和高级管理人员的不当行为可能给公司造成重大损害或者在市场中造成恶劣影响时；（四）公司、董事、监事、高级管理人员被股东提起诉讼时；（五）公司、董事、监事、高级管理人员受到证券监管部门处罚或者被上海证券交易所公开谴责时；（六）证券监管部门要求召开时；（七）公司章程规定的其他情形。
• 定期会议的提案。在发出召开监事会定期会议的通知之前，监事会办公室应当向全体监事征集会议提案，并至少用两天的时间向公司员工征求意见。在征集提案和征求意见时，监事会办公室应当说明监事会重在对公司规范运作和董事、高级管理人员职务行为的监督而非公司经营管理的决策。
• 临时会议的提议程序。监事提议召开监事会临时会议的，应当通过监事会办公室或者直接向监事会主席提交经提议监事签字的书面提议。书面提议中应当载明下列事项：（一）提议监事的姓名；（二）提议理由或者提议所基于的客观事由；（三）提议会议召开的时间或者时限、地点和方式；（四）明确和具体的提案；（五）提议监事的联系方式和提议日期等。在监事会办公室或者监事会主席收到监事的书面提议后三日内，监事会办公室应当发出召开监事会临时会议的通知。监事会办公室怠于发出会议通知的，提议监事应当及时向监管部门报告。
• 会议的召集和主持。监事会会议由监事会主席召集和主持；监事会主席不能履行职务或者不履行职务的，由过半数的监事共同推举一名监事召集和主持。
• 会议通知。召开监事会定期会议和临时会议，监事会办公室应当分别提前十日和五日将盖有监事会印章的书面会议通知，通过直接送达、传真、电子邮件或者其他方式，提交全体监事。非直接送达的，还应当通过电话或电子邮件进行确认并做相应记录。情况紧急，需要尽快召开监事会临时会议的，可以随时通过口头或者电话等方式发出会议通知，但召集人应当在会议上作出说明。
• 会议通知的内容。书面会议通知应当至少包括以下内容：（一）会议的时间、地点；（二）拟审议的事项（会议提案）；（三）会议召集人和主持人、临时会议的提议人及其书面提议；（四）监事表决所必需的会议材料；（五）监事应当亲自出席会议的要求；（六）联系人和联系方式；（七）发出通知的时间。口头会议通知至少应包括上述第（一）、（二）项内容，以及情况紧急需要尽快召开监事会临时会议的说明。
• 会议召开方式。监事会会议原则上应当以现场方式召开。紧急情况下，通讯方式、电话会议形式或借助类似通讯设备召开，但监事会召集人（会议主持人）应当向与会监事说明具体的紧急情况。在通讯表决时，监事应当将其对审议事项的书面意见和投票意向在签字确认后传真至监事会办公室。监事不应当只写明投票意见而不表达其书面意见或者投票理由。
• 会议的召开。监事会会议应当有过半数的监事出席方可举行。相关监事拒不出席或者怠于出席会议导致无法满足会议召开的最低人数要求的，其他监事应当及时向监管部门报告。董事会秘书和证券事务代表应当列席监事会会议。
• 会议审议程序。会议主持人应当提请与会监事对各项提案发表明确的意见。会议主持人应当根据监事的提议，要求董事、高级管理人员、公司其他员工或者相关中介机构业务人员到会接受质询。
• 监事会决议。监事会会议的表决实行一人一票，以记名、书面或举手表决等方式进行。监事的表决意向分为同意、反对和弃权。与会监事应当从上述意向中选择其一，未做选择或者同时选择两个以上意向的，会议主持人应当要求该监事重新选择，拒不选择的，视为弃权；中途离开会场不回而未做选择的，视为弃权。监事会形成决议应当全体监事过半数同意。
• 会议录音。召开监事会会议，可以视需要进行全程录音。
• 会议记录。监事会办公室工作人员应当对现场会议做好记录。会议记录应当包括以下内容：（一）会议届次和召开的时间、地点、方式；（二）会议通知的发出情况；（三）会议召集人和主持人；（四）会议出席情况；（五）会议审议的提案、每位监事对有关事项的发言要点和主要意见、对提案的表决意向；（六）每项提案的表决方式和表决结果（说明具体的同意、反对、弃权票数）；（七）与会监事认为应当记载的其他事项。对于通讯方式召开的监事会会议，监事会办公室应当参照上述规定，整理会议记录。
• 监事签字。与会监事应当对会议记录进行签字确认。监事对会议记录有不同意见的，可以在签字时作出书面说明。必要时，应当及时向监管部门报告，也可以发表公开声明。监事既不按前款规定进行签字确认，又不对其不同意见作出书面说明或者向监管部门报告、发表公开声明的，视为完全同意会议记录的内容。
• 决议公告。监事会决议公告事宜，由董事会秘书根据上市地证券交易所的有关规定办理。
• 决议的执行。监事应当督促有关人员落实监事会决议。监事会主席应当在以后的监事会会议上通报已经形成的决议的执行情况。

• 会议档案的保存。监事会会议档案，包括会议通知和会议材料、会议签到簿、会议录音资料、表决票、经与会监事签字确认的会议记录、决议等，由监事会主席指定专人负责保管。监事会会议资料的保存期限为十年。

• 附则

• 本规则未尽事宜，参照本公司章程、《董事会议事规则》等有关规定执行。
• 在本规则中，“以上”包括本数。
• 本规则为《公司章程》的附件，由监事会制订,报股东会审议通过后生效并实施，修改时亦同。
• 本规则如与国家法律、行政法规或规范性文件以及公司章程相抵触时，执行国家法律、行政法规或规范性文件以及公司章程的规定，并应当及时修改本规则。
• 本规则由监事会解释。

以上内容为证券之星据公开信息整理，由智能算法生成，不构成投资建议。