首页 - 股票 - 数据解析 - 公告简述 - 正文

太极实业: 董事及高级管理人员薪酬管理办法内容摘要

来源：证券之星公司公告

证券之星公司公告更多文章 >>

2025-12-30 19:38:05

涉企侵权信息举报专区

关注证券之星官方微博：

（原标题：董事及高级管理人员薪酬管理办法）

无锡市太极实业股份有限公司发布董事及高级管理人员薪酬管理办法，明确薪酬管理原则、结构与标准。薪酬由基本薪酬、绩效薪酬构成，绩效薪酬占比原则上不低于60%，并实施递延支付。办法规定薪酬与公司经营业绩、个人考核挂钩，设立任期激励和中长期激励机制。董事会薪酬与考核委员会负责考核与薪酬方案制定，董事薪酬由股东会决定，高级管理人员薪酬由董事会批准。公司建立薪酬追索扣回机制，对重大违规、财务造假等情况可追回已发绩效薪酬。办法自股东会审议通过之日起施行。

证券之星微信

扫描二维码

证券之星微信

广告

相关股票：

好投资评级：

好价格评级：

证券之星估值分析提示太极实业行业内竞争力的护城河一般，盈利能力一般，营收成长性一般，综合基本面各维度看，股价合理。更多>>

精彩推荐

内容精选

下载证券之星

郑重声明：以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息，证券之星对其观点、判断保持中立，不保证该内容（包括但不限于文字、数据及图表）全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议，据此操作，风险自担。股市有风险，投资需谨慎。如对该内容存在异议，或发现违法及不良信息，请发送邮件至jubao@stockstar.com，我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成，算法公示请见网信算备310104345710301240019号。

网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区

欢迎访问证券之星！请点此与我们联系版权所有： Copyright © 1996-年